职 场 热 线


    北京读者罗申:我是一个大四的毕业生,今年我在求职过程中经常碰到一些匪夷所思的面试问题,搞得我都不知道怎么回答。比如对方经常询问我,没有工作经验,你认为自己适合我们的要求吗?
    职场咨询官:说白了,这些问题摆明就是给你找麻烦,这就需要你自己有足够的应对能力,如果在回答上幽默风趣一些更好。

    比如对方问你,为什么你读西方文学专业,却来申请做市场销售。你可以回答,外行的灵感往往超过内行,因为他们没有思维定势,没有条条框框。也可以这样回答,我之所以跨专业谋职,是为了给自己提供这样一种动力,终生学习才不会被社会淘汰。

    还有就是,对方突然发问,你和我谈了半小时,看见什么东西了吗?这个问题你有什么新意,主要是看你的思路是不是新颖,能不能给他留下深刻印象。你尽可有什么答什么,答案不是唯一。比如干脆回答说我看见了桌子,地板,你和我……

        在面试中还经常碰到这样的问题:一架波音747有多重?这架飞机可以装下多少个高乐夫球?

    这类问题并不是要求你算出准确数字,关键是要体现出思考的主法,然后通过你的假高和推理得出接近事实的数字。

    杭州读都李利民:在面试中,如何才能让考官对应聘者产生兴趣?

    职场咨询官:在面试中,碰到和你兴趣相同或者相近的考官的机会很少,但是应该找出你们兴趣相同的方面。在这里有几个小技巧会使考官对你产生兴趣。 聆听面试者的问题、评论或者感受……

摘自电脑报2004年7月5日

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